Poszukujemy osoby na stanowisko: 

Asystent/Asystentka ds. wsparcia rekrutacji i marketingu – praca dla osoby z orzeczeniem o niepełnosprawności 

Miejsce pracy: praca zdalna dla osób z całej Polski 

Wymagania: 

● Orzeczenie o stopniu niepełnosprawności 

● Swoboda w rozmowach telefonicznych, jasne przekazywanie informacji 

● Dokładność, systematyczność, terminowość i umiejętność pracy według list zadań 

● Znajomość narzędzi i programów: MS Office, Excel, poczta elektroniczna, kalendarz, narzędzia do spotkań online 

● Podstawowa znajomość programu Excel oraz chęć do nauki i pracy z nowoczesnymi narzędziami, takimi jak AI 

● Umiejętność czytania CV i porównywania informacji z określonymi wymaganiami 

● Dobra organizacja, sumienność i terminowość. 

● Umiejętność organizowania własnej pracy i raportowania postępów bez stałego nadzoru 

● Odpowiedzialne postępowanie z danymi kandydatów i dokumentacją HR 

Mile widziane: 

● Doświadczenie w rekrutacji, obsłudze klienta, administracji i lub marketingu 

● Znajomość systemu ATS, np. eRecruiter 

Obowiązki: 

● Główne zadania i obowiązki z zakresu rekrutacji

● Wstępna selekcja kandydatów na podstawie wstępnej rozmowy telefonicznej – zebranie informacji o doświadczeniu zawodowym, zakresie wykonywanych obowiązków, posiadanych uprawnieniach, dostępności 

● Umawianie rozmów telefonicznych, spotkań online i spotkań bezpośrednich z kandydatami; potwierdzanie terminów  i wysyłanie zaproszeń 

● Aktualizacja bazy kandydatów i systemu ATS – wprowadzanie nowych kandydatów do systemu rekrutacyjnego lub bazy kandydatów, uzupełnianie statusów kandydatów na poszczególnych etapach rekrutacji, dodawanie notatek z rozmów telefonicznych i kontaktów z kandydatami 

● Wyszukiwanie kandydatów z wcześniejszych rekrutacji, którzy mogą pasować do nowych wakatów oraz wyszukiwanie kandydatów na Linkedin i portalach społecznościowych według określonych kryteriów 

● Przygotowywanie  i publikacja ogłoszeń na portalach rekrutacyjnych oraz kontrolowanie ich aktualności 

● Główne zadania i obowiązki  z zakresu marketingu

● Tworzenie harmonogramów publikacji i planowanie postów na firmowe profile 

● Pisanie angażujących treści i artykułów (z wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi AI) 

● Moderowanie społeczności – stały kontakt z użytkownikami, odpowiadanie na pytania i komentarze. 

● Dbanie o wizytówkę Google Moja Firma i jej bieżąca optymalizacja (aktualizacja danych, zdjęć i opinii) 

● Zamawianie oraz bieżąca kontrola stanów magazynowych materiałów i gadżetów marketingowych 

Oferujemy: 

● Pracę zdalną

● Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę 

● Pracę na pełen etat 

● Wynagrodzenie 5000 zł brutto 

● Wdrożenie do pracy oraz wsparcie doświadczonego zespołu 

● Pracę w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się firmie 

Kontakt w sprawie oferty pracy: 

Natalia 

503 460 566 

[email protected] 

[email protected] 

ABY WZIĄĆ UDZIAŁ W REKRUTACJI NA TO STANOWISKO, PROSIMY O WYPEŁNIENIE FORMULARZA 

Aplikuj Teraz

Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami i kandydatkami. 

BPO NETWORK Sp. z o.o.  

(Krajowy Rejestr Agencji Zatrudnienia nr 27456)

Poszukujemy wykwalifikowanych osób na stanowiska pracy dla firm, oferując kompleksową rekrutację oraz wsparcie w zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami. Naszym celem jest zapewnienie pełnego zadowolenia zarówno osobom poszukującym pracy, jak i firmom szukającym najlepszych pracowników. Jesteśmy agencją headhunterską świadczącą wsparcie dla organizacji zatrudniających osoby z niepełnosprawnościami. Oferujemy także pomoc w uzyskaniu dofinansowania z PFRON w ramach naszych kompleksowych usług, a także pełen zakres szkoleń dla zespołów, kadry menedżerskiej oraz całych firm.